Экспертиза по установлению стойкой утраты трудоспособности

Экспертиза по установлению стойкой утраты трудоспособности
Оцените статью

Трудоспособные граждане вправе вести трудовую и профессиональную деятельность, могут позаботиться о собственном здоровье, выполнять манипуляции по самообслуживанию. Экспертиза по установлению стойкой утраты трудоспособности назначается при получении человеком травм или заболеваний нарушающих нормальную деятельность организма.

Как проходит освидетельствование

Для оценки состояния привлекается судебный эксперт, в случае рассмотрения дела, медицинский специалист или комиссия. Поводом для установления стойкой утраты трудоспособности (инвалидности) являются:

  • Потеря конечностей или внутренних органов.
  • Заболевания поражающие нервную систему.
  • Опухоль любого типа.
  • Патологические процессы головного мозга.
  • Потеря зрения, слуха, голоса или способности членораздельно разговаривать.
  • Слабоумие.
  • Ограничения двигательной функции.
  • Прочие причины.

Диагностирование стойкой утраты трудоспособности может проводиться в несколько этапов. Присутствие на каждом назначенном осмотре пациента обязательно. В противном случае все результаты аннулируются.

Инвалидность может быть временной (в случае прогнозирования улучшения состояния) и бессрочной (если предполагаемое лечение и реабилитация не дают надежды на улучшение).

Стойкая нетрудоспособность дает право на получение пособия и медицинской помощи в необходимом объеме.

Отдельные случаи дают возможность потребовать компенсацию полученного морального и физического ущерба от виновника происшествия. Сумму определяет суд.

Обращение в инстанцию предполагает точное определение причины инцидента. Вину можно возложит как на физическое, так и на юридическое лицо. Обязательным условием должно быть отсутствие действий пострадавшего, приведших к получению травмы.

Добавить комментарий

Обязательные поля помечены *. Ваш e-mail не будет опубликован.


Экспертиза по установлению стойкой утраты трудоспособности

Экспертиза по установлению стойкой утраты трудоспособности
Оцените статью

Экспертиза по установлению стойкой утраты трудоспособности проводится специалистами, обладающими медицинскими знаниями. Проверка нужна, чтобы выяснить, сможет ли пострадавший в дальнейшем заниматься трудовой деятельностью, какие условия труда ему необходимы.

Подготовка к организации исследования

Стойкая утрата способности к работе – один из значимых критериев при выявлении тяжести вреда, который был нанесен здоровью пострадавшего. Есть временная и стойкая нетрудоспособность. Первая возникает, когда лицо временно теряет возможность работать из-за полученных повреждений, которые полностью поддаются терапии.

Отличия стойкой утраты трудоспособности в том, что она частично или полностью лишает возможности заниматься трудовой деятельностью из-за потери здоровья. Основанием для организации исследования может стать причинение вреда здоровью по разным причинам.

Какие документы могут понадобиться, чтобы исследование было проведено:

  • документ, позволяющий идентифицировать личность инициатора проверки;
  • решение суда;
  • медицинские документы, содержащие данные о состоянии здоровья больного, в том числе до происшествия;
  • акт о возникновении несчастного случая.

В случае если данная экспертиза является повторной или дополнительной, необходимо предоставить результаты первичной диагностики. Медицинская проверка может проводиться одним или несколькими экспертами одного или разного профилей.

Составление заключения

Отчет о проведенном исследовании включает информацию о специалистах, которые занимались экспертными работами, их подписи и печати экспертного бюро. В документ включен список вопросов для специалистов с достоверными ответами на поставленные задачи.

Документ также содержит данные об используемых методиках проверки, результаты проведенных исследований, итоги изучения документации, которая была предоставлена, выводы относительно состояния здоровья пострадавшего и возможности его трудиться в дальнейшем.

Добавить комментарий

Обязательные поля помечены *. Ваш e-mail не будет опубликован.